2019年8月12日-14日，山西交通技师学院为山西建筑工程集团有限公司230多名新员工举办职业素养提升研讨会。研讨会在山西交通技师学院举行。

我院针对单位及职场新人均关注的职业素养课题“职业素养与职场成功”、“用积极的心态接受挑战性的工作”“凡事做好预案和善后”、“把握领导要求、执行标准与关键时间节点”等议题，设计了“主题讲解+活动体验+分享回顾”研讨培训基本模式。研讨培训受到了参会人员的欢迎和培训委托方的肯定。

我院特邀“职场72修为体系”的创立者、北京修证公益基金会理事长许琼林先生作为特邀嘉宾，为参会人员做高屋建瓴的引导。我院副院长魏延萍向参会人员分享了公文写作的理论指示和她三十多年来从事公文写作的实践智慧。

3天的研讨交流让参会人员收获很大，深刻地体会到了职业素养的魅力，纷纷表示这种将职业素养理论和实践紧密结合的研讨会，很具感染力。

有参会人员分享说：“作为一名刚刚步入职场的新人，能够在初入职场时就接触到职业素养是一件非常幸运的事，深刻地认识到要成为一名将自己的理想与企业的理想结合在一起的奋斗者，这将让自己在职场中少走许多弯路，并一定会获得领先的势头。”